Дизайнерын хувьд бүтээлч шүүмжлэлийг хэрхэн шийдвэрлэх вэ

Дизайнерын хувьд бүтээлч шүүмжлэлийг хэрхэн шийдвэрлэх вэ
Rick Davis

Хэн ч ажлынхаа талаар сөрөг санал сонсох дуртай байдаггүй ч дизайны ертөнцөд бүтээлч шүүмжлэл өөрийн гэсэн байр суурь, зорилготой байдаг. Хэрэв та үүнийг хэрхэн даван туулахаа мэддэг бол энэ нь ашигтай байх болно. Удаан хугацаанд энэ нь таныг илүү сайн загвар зохион бүтээгч болгож магадгүй.

Хэрэв та шүүмжлэлийг хэрхэн даван туулахаа мэдэхгүй байгаа эсвэл хүнд хэцүү даалгаварт үргэлж таатай байдаггүй санал хүсэлттэй тулгарвал эдгээр даван туулах механизмыг туршаад үзээрэй.

1. Эх сурвалжийн үнэн зөвийг анхаарч үзээрэй

Шүүмжлэлийг зүрх сэтгэлдээ хүлээн авах эсвэл бүтээлч үйл явцдаа хэрэгжүүлэхээсээ өмнө санал хүсэлт нь зохих бөгөөд хууль ёсны эх сурвалжаас ирж байгаа эсэхийг анхаарч үзэх нь чухал юм. Бүтээлч шүүмжлэлийг хүлээж авах нь бүтээлч мэргэжилтэй болж өсөх гол хэсэг юм. Гэсэн хэдий ч танд санал болгож буй хүн бүр юу яриад байгааг эсвэл таны хамгийн сайн ашиг сонирхлыг ойлгохгүй байх болно.

Дараах асуултуудыг өөрөөсөө асуу:

Мөн_үзнэ үү: Шилдэг дизайны 10 подкастТанай шүүмжлэгч санал бодлоо хүндэтгэлтэй илэрхийлсэн үү?

Таныг тэдний зөвлөгөөг нухацтай авч үзэхийг үнэхээр хүсч буй шүүмжлэгч өөрийн үзэл бодлыг доромжлох, бүдүүлэг байдлаар илэрхийлэхийг мэддэг байх ёстой. Доог тохуу эсвэл ивээн тэтгэгч хандлага нь таны авьяасыг хөгжүүлэхэд тань туслахаас илүүтэйгээр бусдаас илүү байхыг чухалчилдаг хүний ​​шинж тэмдэг юм.

Таны шүүмжлэгч туршлагатай юу?

Та зөвхөн тэдний хэлж буй зүйлийг чин сэтгэлээсээ мэддэг хүмүүсийн зөвлөгөөг хүлээн авахыг хүсэж байна. Мэдлэг, туршлагаас үүдэлтэй зөвлөгөөүнэ цэнэтэй. Харин мунхаглал эсвэл хувиа хичээсэн сэтгэлээс үүдэлтэй зөвлөгөөг чимх давсаар авах нь дээр.

2. Гол анхаарлаа төвлөрүүл

Бүтээлч шүүмжлэлийг түгээх нь түүнийг хүлээн авахтай адил хэцүү, заримдаа бүр илүү хэцүү байдаг. Таны шүүмжлэгч хэлэхийг хүссэн зүйлээ үргэлж товчхон хэлж чаддаггүй байж магадгүй.

Тэд тухайн сэдвийг тойрон бүжиглэх замаар цохилтыг зөөлрүүлэхийг оролдох эсвэл зүгээр л эрүүл харилцахдаа муу байж болно.

Тэдний юу хэлж байгааг шалгахын тулд үргэлж цаг гарга. Үнэгүй үг хэллэг, сөрөг хариу үйлдэлд өөрийгөө эргэлзэх, бухимдуулахын оронд тэдний шүүмжлэлд юу оршиж байгааг олж тогтоохыг хичээ.

3. Эерэг талдаа анхаар

Өдрийн төгсгөлд танд бүтээлч шүүмжлэл санал болгодог хүмүүс таныг амжилтанд хүрэхийг харахыг хүсэх байх. Таны бүтээлч үйл явц эсвэл дизайны арга барилын талаар зөвлөгөө өгөхөд цаг заваа зарцуулдаг мэргэжил нэгт бол таны авьяас, чадавхийг тань таньж мэддэг хүн юм. Тэд таныг сайн ажиллаж, илүү агуу зүйлд цэцэглэн хөгжихийг хүсч байгаа учраас дуугарч байна.

Иймэрхүү шүүмжлэлийн ихэнх нь таны ашиг тусын төлөө байдаг гэдгийг ойлгох нь чухал. Туршлагатай загвар зохион бүтээгч ур чадвар, чадавхи дутмаг гэж үзсэн хүндээ зөвлөгөө өгөхдөө цаг алдахгүй.

Бүтээлч шүүмжлэлийн гол цөм нь ерөнхийдөө урам зориг, хүлээн зөвшөөрөх явдал юм. Үүнд сохор байхыг бүү зөвшөөрУчир нь таны ажлыг дорд үзэж байна гэж боддог.

4. Санал хүсэлтийг үнэлдэг

Бүтээлч мэргэжилтнүүд бие биенийхээ ажлын талаар илэн далангүй байх үүрэгтэй. Бүтээлч санааг санал болгодоггүй, хүлээж авдаггүй мэргэжлийн тусгаарлах хэв маягт ороход амархан. Энэ нь сайжруулах, шинэчлэхэд маш бага зай үлдээдэг тул дагаж мөрдөх эрүүл зам биш юм.

Хувь хүний ​​сахилга бат, өөрийгөө шалгах нь ямар ч загвар зохион бүтээгчийн хувьд үнэ цэнэтэй хэрэгсэл боловч хэн ч санал хүсэлтгүйгээр ямар ч утга учиртай болж чадахгүй.

Та удаан хугацаанд ажиллаж байсан төсөлдөө хэтийн төлөвөө алддаг. Тийм ч учраас шинэхэн хос нүд нь юу гавъяатай, юуг сайжруулах шаардлагатайг үнэлэхэд чухал ач холбогдолтой.

Хамтран ажиллагсадтайгаа тэдний санал бодол, оруулсан хувь нэмрийг нь үнэлж байгаарай. Та ажилдаа юу оруулах, юуг хаях эсэх нь танаас хамаарна.

5. Шүүмжлэлд ач тустай эсэхийг тодорхойлох

Хэн нэгэн танд бүтээлч санал өгөх үед янз бүрийн эх сурвалжаас бусад санал бодлыг цуглуулах нь ухаалаг хэрэг юм. Шүүмжлэлийг бодитой гэж үзэхээсээ өмнө өөрийн судалгаа хийж, мэргэшилд нь итгэдэг бусад дизайнеруудаас зөвлөгөө аваарай. Таны шүүмжлэгч таны хэлж буй зүйлд чин сэтгэлээсээ итгэдэг ч бусад хүмүүс санал бодлоо хуваалцахгүй байж магадгүй бөгөөд энэ нь таны ажлын чанарт сөргөөр нөлөөлж болзошгүй.

Таны ажлыг янз бүрийн хүмүүс хүлээж авч, тайлбарлах арга нь маш их байх болно.янз бүр. Зохистой, анхны, сэтгэл татам зүйлийг зохион бүтээх үйл явц нь маш нарийн бөгөөд ихэвчлэн субъектив байдаг. Итгэмжлэгдсэн эх сурвалжаас өөр үзэл бодол, санаа бодлыг хайх нь таны үйл явцад хэзээ ч хор хөнөөл учруулахгүй.

Компани, хамт олон хамгийн сайн санааг гаргахын тулд фокус групп, тархины шуурга гэх мэт нөөцийг ашигладаг шалтгаан бий. Та хэдий чинээ их мэдээлэлтэй байна, төдий чинээ хүмүүсийн үзэл бодол дахь чиг хандлагыг тодорхойлоход хялбар болно. Бусдын шүүмжлэл хэр үндэслэлтэй болохыг тодорхойлохын тулд эргэн тойрныхоо хүмүүсийн саналыг ашиглана уу.

6. Ажлаа сайжруулах эсвэл сайжруулахын тулд үүнийг ашигла

Аливаа шүүмжлэлийн гол зорилго нь үргэлж сайжруулалтыг бий болгох явдал юм. Зүгээр л сөрөг байхын тулд хэн нэгэн таныг шүүмжлэх магадлал багатай. Хэрэв тийм бол тэднийг сонсох нь үнэ цэнэтэй зүйл биш юм.

Мөн_үзнэ үү: 4.4-ийн Supercharged Brushes-ийн ард байгаа баг

Дизайн салбарын мэргэжилтнүүд үргэлж шинэлэг, анхны байхын тулд асар их дарамтанд байдаг. Тэд таны дизайныг сайжруулахад ашиглаж болох арга техник, танд туслах хэрэгслүүд эсвэл зөөврийн компьютер дээрээ илүү сайн эцсийн бүтээгдэхүүн бий болгохын тулд засварлах программ хангамжийн талаар мэдэж байж магадгүй.

Таны санал хүсэлтийг хүлээн авна уу. зөвлөлдөж, тэдний саналыг тусгаж, бүдүүлэг төслийг бий болго. Энэ нь дизайн хийхэд эерэгээр нөлөөлж байгаа эсэхийг хараарай, та замдаа шинэ зүйл сурч магадгүй юм.

7. Үүнийг ашиглахгүй байхыг сонго

Шүүмжлэлийг хүлээн зөвшөөрч сурах нь аливаа дизайнерын хувьд чухал ур чадвар юм.Таны ажил бүхэлдээ таны домэйн хэвээр байна. Та юуг хүлээн зөвшөөрч, ашиглахаа өөрөө хянадаг.

Чи энэ салбарт чин сэтгэлээсээ ханддаг, бас авьяастай учраас энэ салбарт байгаа гэдгийг санаарай. Зөн совиндоо итгээрэй—хэрэв ямар нэг зүйл таны гоо зүйд тохирохгүй эсвэл тохирохгүй байвал түүнийг ашиглах эсэх нь таны асуудал.

Загвар зохион бүтээгч бүр өөр.

Таны санаа, зөвлөгөө таны үйл явцтай тохирохгүй хүмүүстэй таарах нь дамжиггүй. Бүтээлч шударга байдлын хүчтэй мэдрэмжийг хадгалах нь гадны эх сурвалжийн саналыг хүлээн авахтай адил чухал юм.

Өөртөө болон өөрийн чадварт итгэх итгэл, бусад санаануудад нээлттэй байх хоёрын хоорондох шугамыг туулах нь заримдаа төвөгтэй бөгөөд урам хугарах боловч хамгийн шилдэг нь юм. Дизайнерууд тэр сорилтоос хэзээ ч ичдэггүй.




Rick Davis
Rick Davis
Рик Дэвис бол энэ салбарт 10 гаруй жил ажилласан туршлагатай график дизайнер, визуал зураач юм. Тэрээр жижиг гарааны бизнесээс эхлээд томоохон корпорациуд хүртэл янз бүрийн үйлчлүүлэгчидтэй хамтран ажиллаж, тэдний дизайны зорилгод хүрэхэд нь тусалж, үр дүнтэй, үр дүнтэй дүрслэлээр дамжуулан брэндээ өргөжүүлжээ.Нью-Йорк хотын Дүрслэх урлагийн сургуулийг төгссөн Рик дизайны шинэ чиг хандлага, технологийг судлах хүсэл эрмэлзэлтэй бөгөөд энэ салбарт боломжтой зүйлсийн хил хязгаарыг байнга шахдаг. Тэрээр график дизайны програм хангамжийн чиглэлээр гүнзгий мэдлэгтэй бөгөөд мэдлэг, ойлголтоо бусадтай хуваалцахыг үргэлж хүсдэг.Дизайнерын ажлаас гадна Рик бол үнэнч блог хөтлөгч бөгөөд график дизайны программ хангамжийн ертөнц дэх хамгийн сүүлийн үеийн чиг хандлага, хөгжил дэвшлийн талаар мэдээлэл өгөх зорилготой. Тэрээр мэдээлэл, санаа бодлоо хуваалцах нь хүчирхэг, эрч хүчтэй дизайны нийгэмлэгийг хөгжүүлэх гол түлхүүр гэж үздэг бөгөөд бусад дизайнерууд болон бүтээлч хүмүүстэй онлайнаар холбогдохыг үргэлж хүсдэг.Үйлчлүүлэгчдээ зориулж шинэ лого зохион бүтээх, студидээ хамгийн сүүлийн үеийн хэрэгсэл, арга техникийг туршиж үзэх, эсвэл мэдээллийн чанартай, сэтгэл татам блог нийтлэл бичиж байгаа эсэхээс үл хамааран Рик хамгийн сайн ажлыг хүргэж, бусдад дизайны зорилгодоо хүрэхэд нь туслахыг үргэлж хичээдэг.