របៀបដោះស្រាយការរិះគន់ប្រកបដោយការច្នៃប្រឌិត ជាអ្នករចនា

គ្មាននរណាម្នាក់ចូលចិត្តស្តាប់មតិអវិជ្ជមានអំពីការងាររបស់ពួកគេទេ ប៉ុន្តែនៅក្នុងពិភពរចនា ការរិះគន់ប្រកបដោយការច្នៃប្រឌិតមានកន្លែង និងគោលបំណងរបស់វា។ ប្រសិនបើអ្នកដឹងពីរបៀបដោះស្រាយវាវាអាចមានប្រយោជន៍។ ក្នុងរយៈពេលវែង វាថែមទាំងអាចធ្វើឱ្យអ្នកក្លាយជាអ្នករចនាកាន់តែប្រសើរឡើង។

ប្រសិនបើអ្នកមិនច្បាស់ពីរបៀបដោះស្រាយការរិះគន់ ឬស្វែងរកការប្រឈមមុខនឹងការរិះគន់ដែលមិនតែងតែធ្វើឱ្យកិច្ចការដ៏លំបាកនោះទេ សូមសាកល្បងយន្តការដោះស្រាយទាំងនេះ។

1. ពិចារណាអំពីសុពលភាពនៃប្រភព

មុននឹងអ្នកយកការរិះគន់មកដាក់ក្នុងបេះដូង ឬអនុវត្តវាទៅក្នុងដំណើរការច្នៃប្រឌិតរបស់អ្នក វាជារឿងសំខាន់ដែលត្រូវពិចារណាថាតើមតិត្រឡប់មកពីប្រភពសមរម្យ និងស្របច្បាប់ឬអត់។ ការទទួលយកការរិះគន់ក្នុងន័យស្ថាបនាគឺជាផ្នែកសំខាន់នៃរបៀបដែលអ្នករីកចម្រើនជាអ្នកជំនាញច្នៃប្រឌិត។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ មិនមែនគ្រប់គ្នាដែលផ្តល់វាដល់អ្នកនឹងដឹងពីអ្វីដែលពួកគេកំពុងនិយាយអំពី ឬមានចំណាប់អារម្មណ៍បំផុតរបស់អ្នកនៅក្នុងបេះដូងនោះទេ។

សួរខ្លួនអ្នកនូវសំណួរខាងក្រោម៖

អ្នករិះគន់ដែលពិតជាចង់ឱ្យអ្នកទទួលយកដំបូន្មានរបស់ពួកគេយ៉ាងយកចិត្តទុកដាក់ គួរតែដឹងពីរបៀបក្នុងការប្រាស្រ័យទាក់ទងជាមួយទស្សនៈរបស់ពួកគេដោយមិនមានការថ្កោលទោស ឬឈ្លើយ។ អាកប្បកិរិយាមើលងាយ ឬការឧបត្ថម្ភគឺជាការចង្អុលបង្ហាញអំពីនរណាម្នាក់ដែលយកចិត្តទុកដាក់លើភាពខ្ពង់ខ្ពស់ជាជាងជួយអ្នកឱ្យបង្កើតទេពកោសល្យរបស់អ្នក។

អ្នកគ្រាន់តែចង់ទទួលយកដំបូន្មានពីមនុស្សដែលដឹងពីអ្វីដែលពួកគេកំពុងនិយាយយ៉ាងពិតប្រាកដ។ ដំបូន្មានដែលកើតចេញពីចំណេះដឹង និងបទពិសោធន៍គឺមានតម្លៃ។ ចំណែក​ឯ​ដំបូន្មាន​ដែល​កើត​ចេញ​ពី​ភាព​ល្ងង់ខ្លៅ ឬ​ភាព​អត្មានិយម​គឺ​ត្រូវ​យក​អំបិល​បន្តិច។

2. ផ្តោតលើចំណុច

ការចែកចាយការរិះគន់ប្រកបដោយការច្នៃប្រឌិតអាចជាការពិបាកដូចការទទួលវា ពេលខ្លះសូម្បីតែច្រើនជាងនេះ។ ការរិះគន់របស់អ្នកប្រហែលជាមិនតែងតែអាចបង្ហាញនូវអ្វីដែលពួកគេចង់និយាយដោយសង្ខេបនោះទេ។

ពួកគេអាចព្យាយាមទប់ទល់ដោយការរាំជុំវិញប្រធានបទ ឬពួកគេប្រហែលជាមិនសូវពូកែក្នុងការទំនាក់ទំនងល្អ។

តែងតែចំណាយពេលបន្តិចដើម្បីពិនិត្យមើលអ្វីដែលពួកគេកំពុងនិយាយ។ ព្យាយាមកំណត់អត្តសញ្ញាណអ្វីដែលស្ថិតនៅចំកណ្តាលនៃការរិះគន់របស់ពួកគេ ជាជាងអនុញ្ញាតឱ្យខ្លួនអ្នកមានការភ័ន្តច្រឡំ ឬស្រងាកចិត្តដោយការនិយាយដោយមិនគិតថ្លៃ ឬមតិរិះគន់អវិជ្ជមាន។

3. ទទួលយកភាពវិជ្ជមាន

នៅចុងបញ្ចប់នៃថ្ងៃ មនុស្សដែលផ្តល់ការរិះគន់ក្នុងន័យស្ថាបនាដល់អ្នកទំនងជាចង់ឃើញអ្នកជោគជ័យ។ អ្នកជំនាញដែលចំណាយពេលពេញមួយថ្ងៃដើម្បីផ្តល់ដំបូន្មានលើដំណើរការច្នៃប្រឌិត ឬបច្ចេកទេសរចនារបស់អ្នក គឺជាអ្នកដែលទទួលស្គាល់ទេពកោសល្យ និងសក្តានុពលរបស់អ្នក។ ពួកគេនិយាយឡើង ពីព្រោះពួកគេចង់ឃើញអ្នកធ្វើបានល្អ ហើយរីកដុះដាលនូវអ្វីដែលអស្ចារ្យជាងនេះ។

វាសំខាន់ណាស់ក្នុងការទទួលស្គាល់ថាការរិះគន់ភាគច្រើននៃប្រភេទនេះគឺដើម្បីផលប្រយោជន៍របស់អ្នក។ អ្នករចនាដែលមានបទពិសោធន៍នឹងមិនខ្ជះខ្ជាយពេលវេលាផ្តល់ដំបូន្មានដល់នរណាម្នាក់ដែលពួកគេជឿថាខ្វះជំនាញ ឬសក្តានុពលនោះទេ។

ជាទូទៅ បេះដូងនៃការរិះគន់ក្នុងន័យស្ថាបនាគឺការលើកទឹកចិត្ត និងការទទួលស្គាល់។ កុំបណ្តោយឱ្យខ្លួនឯងងងឹតងងុលចំពោះរឿងនេះដោយសារតែអ្នកមានអារម្មណ៍ថាការងាររបស់អ្នកត្រូវបានមើលងាយ។

4. កោតសរសើរចំពោះមតិកែលម្អ

អ្នកជំនាញច្នៃប្រឌិតជំពាក់គ្នាទៅវិញទៅមក ដើម្បីមានភាពស្មោះត្រង់ចំពោះការងាររបស់គ្នាទៅវិញទៅមក។ វាងាយស្រួលក្នុងការធ្លាក់ចូលទៅក្នុងគំរូនៃភាពឯកោដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈ ដែលអ្នកមិនផ្តល់ជូន ឬទទួលយកការបញ្ចូលប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិត។ នេះមិនមែនជាផ្លូវដែលល្អក្នុងការដើរតាមនោះទេ ព្រោះវាទុកចន្លោះតិចតួចបំផុតសម្រាប់ការកែលម្អ ឬការច្នៃប្រឌិត។

ខណៈពេលដែលការប្រៀនប្រដៅបុគ្គល និងការពិនិត្យខ្លួនឯងគឺជាឧបករណ៍ដ៏មានតម្លៃសម្រាប់អ្នករចនាណាក៏ដោយ គ្មាននរណាម្នាក់អាចទទួលបានអត្ថន័យដោយគ្មានមតិកែលម្អនោះទេ។

ជារឿយៗអ្នកបាត់បង់ទស្សនៈលើគម្រោងដែលអ្នកបានធ្វើការជាយូរមកហើយ។ នោះហើយជាមូលហេតុដែលកែវភ្នែកថ្មីគឺមានសារៈសំខាន់ក្នុងការវាយតម្លៃអ្វីដែលមានគុណសម្បត្តិ និងអ្វីដែលត្រូវការការកែលម្អ។

និយាយជាមួយសហការីរបស់អ្នកអំពីការឱ្យតម្លៃលើមតិ និងការបញ្ចូលរបស់ពួកគេ។ វាអាស្រ័យលើអ្នកនូវអ្វីដែលអ្នកជ្រើសរើសដើម្បីបញ្ចូលទៅក្នុងការងាររបស់អ្នក និងអ្វីដែលអ្នកជ្រើសរើសបោះបង់។

5. កំណត់ថាតើមានគុណសម្បត្តិចំពោះការរិះគន់

នៅពេលដែលនរណាម្នាក់ផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវគំនិតច្នៃប្រឌិត វាជាការល្អក្នុងការប្រមូលមតិផ្សេងទៀតពីប្រភពផ្សេងៗគ្នា។ ធ្វើការស្រាវជ្រាវផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នក និងពិគ្រោះជាមួយអ្នករចនាផ្សេងទៀតដែលមានជំនាញដែលអ្នកទុកចិត្ត មុនពេលចាត់ទុកការរិះគន់ថាជាការពិត។ ខណៈពេលដែលអ្នករិះគន់របស់អ្នកអាចជឿជាក់អស់ពីចិត្តចំពោះអ្វីដែលពួកគេកំពុងប្រាប់អ្នក ប៉ុន្តែអ្នកផ្សេងទៀតប្រហែលជាមិនបញ្ចេញមតិទេ ហើយវាអាចបំផ្លាញគុណភាពការងាររបស់អ្នក។

វិធីដែលមនុស្សផ្សេងគ្នាទទួលបាន និងបកស្រាយការងាររបស់អ្នកនឹងមានយ៉ាងខ្លាំង។ប្រែប្រួល។ ដំណើរការនៃការរចនាអ្វីដែលសមរម្យ ដើម និងទាក់ទាញគឺមានភាពស្រពិចស្រពិល ហើយជារឿយៗជាប្រធានបទ។ ការស្វែងរកទស្សនៈ និងយោបល់ផ្សេងៗពីប្រភពដែលគួរឱ្យទុកចិត្តនឹងមិនមានការរំខានដល់ដំណើរការរបស់អ្នកឡើយ។

មានហេតុផលដែលក្រុមហ៊ុន និងសមូហភាពប្រើប្រាស់ធនធានដូចជាក្រុមផ្តោតអារម្មណ៍ និងវគ្គបំផុសគំនិតដើម្បីផ្តល់គំនិតដ៏ល្អបំផុត។ កាលណាអ្នកមានការបញ្ចូលកាន់តែច្រើន វាកាន់តែងាយស្រួលក្នុងការស្វែងរកនិន្នាការនៅក្នុងគំនិតរបស់មនុស្ស ប្រើការបញ្ចូលរបស់អ្នកដែលនៅជុំវិញអ្នក ដើម្បីកំណត់ថាតើការរិះគន់របស់អ្នកដ៏ទៃអាចមានសុពលភាពកម្រិតណា។

6. ប្រើវាដើម្បីកែលម្អ ឬពង្រឹងការងាររបស់អ្នក

ចំណុចនៃការរិះគន់ណាមួយគឺតែងតែផ្តល់នូវការកែលម្អ។ វាមិនទំនងទេដែលនរណាម្នាក់នឹងរិះគន់អ្នកដោយគ្រាន់តែអវិជ្ជមាន។ ប្រសិនបើពួកគេធ្វើ នោះពួកគេមិនសមនឹងស្តាប់ទេ។

អ្នកជំនាញក្នុងវិស័យរចនាស្ថិតនៅក្រោមសម្ពាធយ៉ាងខ្លាំងក្នុងការតែងតែមានភាពច្នៃប្រឌិត និងដើម។ ពួកគេប្រហែលជាដឹងអំពីបច្ចេកទេសដែលអ្នកអាចប្រើដែលនឹងធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវការរចនារបស់អ្នក ឧបករណ៍ដែលនឹងជួយអ្នក ឬកម្មវិធីកែសម្រួលដែលអ្នកគួរដំឡើងនៅលើកុំព្យូទ័រយួរដៃរបស់អ្នកដើម្បីបង្កើតផលិតផលចុងក្រោយដែលប្រសើរជាងមុន។

ទទួលយកមតិកែលម្អដែលអ្នកបានផ្តល់ឱ្យ។ ក្រុមប្រឹក្សាភិបាល និងបង្កើតសេចក្តីព្រាងដ៏លំបាកមួយ ដែលអ្នកបញ្ចូលសំណើរបស់ពួកគេ។ មើលថាតើវារួមចំណែកជាវិជ្ជមានដល់ការរចនាឬអត់ នោះអ្នកអាចរៀនអ្វីដែលថ្មីនៅតាមផ្លូវ។

7. ជ្រើសរើសមិនប្រើវា

ខណៈពេលដែលការរៀនទទួលយកការរិះគន់ដោយព្រះគុណ គឺជាជំនាញដ៏សំខាន់សម្រាប់អ្នករចនាម៉ូដណាមួយការងាររបស់អ្នកនៅតែជាដែនរបស់អ្នកទាំងស្រុង។ អ្នកអាចគ្រប់គ្រងអ្វីដែលអ្នកជ្រើសរើសដើម្បីទទួលយក និងប្រើប្រាស់។

សូមចាំថា អ្នកនៅក្នុងឧស្សាហកម្មនេះ ដោយសារតែអ្នកស្រលាញ់វា ហើយអ្នកមានទេពកោសល្យ។ ជឿជាក់លើសភាវគតិរបស់អ្នក—ប្រសិនបើមានអ្វីមួយមិនសមស្រប ឬសមស្របនឹងសោភ័ណភាពរបស់អ្នក វាជាការហៅរបស់អ្នកថាតើត្រូវប្រើវាឬអត់។

អ្នកប្រាកដជានឹងជួបអ្នកដែលគំនិត និងដំបូន្មានមិនយល់ស្របនឹងដំណើរការរបស់អ្នក។ ការរក្សាបាននូវអារម្មណ៍ដ៏រឹងមាំនៃសុចរិតភាពច្នៃប្រឌិតគឺមានសារៈសំខាន់ដូចគ្នានឹងការទទួលយកធាតុចូលពីប្រភពខាងក្រៅដែរ។

ការដើរលើបន្ទាត់រវាងការជឿជាក់លើខ្លួនឯង និងសមត្ថភាពរបស់អ្នក និងការបើកចំហចំពោះគំនិតផ្សេងទៀតអាចជាល្បិចកល និងធ្វើឱ្យមានការខកចិត្តនៅពេលខ្លះ - ប៉ុន្តែល្អបំផុត អ្នករចនាមិនដែលខ្មាស់អៀនពីបញ្ហាប្រឈមនោះទេ។